研修体制当センターでは、新任者のサポートに加え、職員を対象とした研修も積極的に行い、職員のスキルアップとより良い看護の提供を目指しています。ナーシングスキルの導入〇看護手順やフィジカルアセスメントを確認、習得するためのオンラインツールで平成25年 10月から導入しています。 〇インターネット環境があれば、必要時にいつでもどこからでも看護手順について、その根拠 や留意点、実際に行っている映像などを確認することができます。ナーシングスキルとは?詳しくはこちらへ研修の様子先輩から看護についての語りを聞いています。 事例研究発表会では、豊富な事例を共有できます。 看護研究発表会の様子です。 新任者看護記録研修は、親しみやすい雰囲気で多くのことが学べます。 各部門のご紹介TOP医療について医局医局員一覧・資格取得医師数医師の海外留学・研修・学会発表など診療実績・患者数の推移など薬剤部門栄養部門臨床検査班放射線班相談支援センター鹿田看護について看護部理念・基本方針外来・各入院棟の特徴スペシャリストの活躍教育方針先輩の声新任者の声(令和2年度)新任者サポート体制研修体制実習・研修の受入状況リハビリについて理念・基本方針・組織図精神科作業療法についてアクティセンター在宅支援(デイケア)について教育について地域との連携臨床研究部について臨床研究部とは組織(スタッフ紹介)研究・調査に関するお知らせ倫理審査委員会治験審査委員会(IRB)リンク公的研究費に係る規程等